如何与利益相关者合作，实现共同的ESG目标？

与利益相关者合作，实现共同的ESG目标是企业可持续发展的重要组成部分。首先，管理者应该明确企业的ESG目标，并与利益相关者进行沟通，了解他们对ESG目标的期望和关注点。其次，建立有效的利益相关者参与机制，可以通过定期举行利益相关者论坛、开展利益相关者调研等形式，让利益相关者参与ESG目标的制定和评估过程。此外，管理者还可以与利益相关者建立长期稳定的合作关系，共同推动ESG目标的实现。例如，与供应商合作推动供应链的可持续发展，与投资者合作推动ESG数据披露和评价标准的制定等。最后，建立有效的激励机制，激励利益相关者积极参与ESG目标的实现，可以是物质激励，也可以是非物质激励，如公开表彰、合作伙伴关系等。

一个案例是，联合利华公司与可持续发展目标基金会合作，共同推动全球范围内的可持续发展目标的实现。双方共同制定了一系列的可持续发展目标，并建立了一套严格的评估机制，监督和评价目标的实现情况。通过合作，联合利华公司得到了利益相关者的支持和参与，实现了可持续发展目标，同时也提升了企业的社会声誉和品牌形象。